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2024一季度中国企业招聘薪酬报告-智联招聘-202403.pdf

2024Ò»¼¾¶ÈÖйúÆóÒµÕÐƸн³ê±¨¸æ2024年第⼀季度,智联招聘继续发布《中国企业招聘薪酬报告》,展示国内38个核⼼城市1企业的招聘薪酬⽔平。本报告除展示⼀季度薪酬⽔平外,还分析了重点城市、重点⾏业、重点职业的招聘薪酬变化,为企业、求职者了解市场情况提供参考。00核⼼发现⼀、⼀季度平均招聘⽉薪10323元,环⽐季节性下降,同⽐出现回升⼆、各城市薪酬及变化沪京深杭薪资持续领先,珠海、佛⼭排名提升东北和中⻄部城市薪资涨势喜⼈,哈尔滨增速第⼀三、各⾏业薪酬及变化服务消费增⻓带动下,娱乐休闲、医疗美容等⾏业薪资排名上升⼀季度酒店/餐饮、旅游/度假⾏业招聘薪酬同⽐增1成四、各职业薪酬及变化核⼼技术岗持续⾼薪,投融资经理薪资排名进⼊前五蓝领岗位薪资涨幅领先,家政岗同⽐增2成智联研究院01⼀季度平均招聘⽉薪10323元2024年⼀季度,38城企业平均招聘薪酬10323元/⽉,环⽐季节性下降0.9%,同⽐去年⼀季度上升2.2%。从招聘薪酬的分位数看,38城企业招聘薪酬的25%分位数为6000元/⽉,中位数为8000元/⽉,75%分位数为11996元/⽉。02各城市薪酬及变化沪京深杭薪资持续领先,珠海、佛⼭排名提升在智联招聘监测的全国38个核⼼城市中,上海(13617元/⽉)、北京(13316元/⽉)和深圳(12751元/⽉)的平均招聘薪酬持续领先,薪酬中位数过万。杭州位列第四,平均招聘⽉薪11879元,薪酬中位数9500元。苏州、南京、⼴州、宁波、珠海、厦⻔仍处于前⼗,平均薪酬约为1.1万,薪酬中位数在8500-9000元。此外,⻓三⻆地区的⽆锡、合肥,珠三⻆地区的东莞、佛⼭,以及中⻄部地区的武汉、⻓沙、成都等省会城市招聘薪酬⽔平也仍较⾼。与上季度相⽐,珠海和佛⼭的平均招聘薪酬分别增⻓1%和1.2%,招聘薪酬排名也分别上升1名、2名。今年2⽉,⼴东省召开新春第⼀会,为⾼质量发展描绘奋进蓝图。各城市也明确发展⽬标,加快复⼯增产。特别是珠海、佛⼭等珠三⻆城市的汽⻋制造、通信/电信/⽹络设备、医疗设备/器械等制造业⼈才招聘热度持续,招聘薪资随之上涨。东北和中⻄部城市薪资涨势喜⼈,哈尔滨增速第⼀38个城市中,哈尔滨招聘薪酬以7%的同⽐增速排名第⼀。今年⼀季度,哈尔滨的冰雪旅游呈现爆发式增⻓。旅游业繁荣带动当地就业上升,旅游、交通运输、酒店餐饮和快速消费品等领域企业平均招聘薪资同⽐去年增幅超过10%。受哈尔滨旅游热辐射带动,⼤连、沈阳、⻓春等其他东北城市⼀季度招聘薪酬同⽐增速也均超4%,位列TOP15城市。值得⼀提的是,中⻄部城市也在为加快经济发展聚集⼈才,太原、贵阳、合肥、南昌的招聘薪酬同⽐增速分别为6.8%、6.4%、4.9%和4.4%,纷纷通过提薪吸引⼈才,郑州和⻄安也进⼊招聘薪酬同⽐增速TOP15城市。此外,本季度⽯家庄、济南、天津、佛⼭和厦⻔等城市的平均招聘薪酬增⻓也相对较快。03各⾏业薪酬及变化服务消费增⻓带动下,娱乐休闲、医疗美容等⾏业薪资排名上升⾏业⽅⾯,基⾦/证券/期货/投资(13374元)、银⾏(12373元)、保险(11679元)等⾦融⾏业平均招聘薪资持续领先,薪酬中位数超9500元。计算机软件、电⼦技术/半导体/集成电路、IT服务等IT/互联⽹⾏业,以及新能源/电⽓/电⼒、能源/矿产/采掘/冶炼、航空/航天研究与制造、⼯业⾃动化等⾏业排名位列前⼗,平均招聘⽉薪在1.1万-1.2万,薪酬中位数超9000元。服务消费⾏业的薪资排名提升。居⺠消费结构转变,服务消费增⻓好于商品消费,服务消费相关⾏业不仅招聘需求扩张,招聘薪酬也有所上涨。⼀季度,娱乐/体育/休闲、医疗/护理/美容/保健/卫⽣服务⾏业招聘薪酬分别为9448元、9713元,排名均提升7位。同时,⼀季度⼈员、⽣产资料等要素流动更加活跃,带动交通/运输和物流/仓储⾏业⽤⼯需求上涨,薪资排名也分别提升8位、1位。注:本季度将原来的仪器仪表及⼯业⾃动化⾏业,拆分为⼯业⾃动化、仪器仪表制造两个⾏业。⼀季度酒店/餐饮、旅游/度假⾏业招聘薪酬同⽐增1成从⾏业招聘薪酬同⽐增速来看,酒店/餐饮⾏业连续三季度保持增⻓,本季度以10.6%增速处于榜⾸。旅游/度假⾏业招聘薪酬上升9.3%,增速排名第⼆。服务消费复苏势头下,酒店/餐饮、旅游等消费需求持续恢复向好,企业加快扩⼤⼈才需求,招聘薪资⽔平⽔涨船⾼。同时,线上线下消费加速融合,促进零售/批发⾏业较快增值,薪资同⽐也上涨6.2%。04各职业薪酬及变化核⼼技术岗持续⾼薪,投融资经理薪资排名进⼊前五职业⽅⾯,芯⽚⼯程师(22767元)、⼈⼯智能⼯程师(22158元)和⾼级管理(20893元)仍为⾼薪职业榜前三。核⼼技术岗薪资持续领先,软件研发、硬件研发、移动研发、汽⻋电⼦⼯程师和数据⼯程师等仍进⼊前⼗,节能/能源⼯程师、⽣物/医药研发、电⼦/电器/⾃动化⼯程师、前端开发和机械设计/制造⼯程师等岗位也能获得⾼薪。本季度,投融资经理岗位招聘⽉薪排名从上季度的第七位升⾄第四位,环⽐增⻓8.6%达到16908元。随着新⼀轮⼤规模设备更新的开展,企业对于投融资的需求上升,迫切需要相关⼈才⽀持,促使对应岗位薪资上涨。此外,产品经理、证券/基⾦经纪⼈、银⾏及⾦融服务、房地产交易、公关媒介和房地产规划开发等也在职业招聘薪酬TOP20。蓝领岗位薪资涨幅领先,家政岗同⽐增2成从职业招聘薪酬同⽐增速来看,本季度家政/维修岗位招聘薪资增速最⾼,较去年同期上升20%,运动健身、酒店服务、旅游服务、健康美容、餐饮服务等⽣活服务类蓝领岗位同⽐增幅也在10%以上。服务消费的增⻓带动相关岗位⼈才需求和薪资待遇均上涨。⼀季度,⽣产制造类蓝领岗位的招聘薪资增⻓也明显,客货运司机/乘务、普⼯/技⼯、仓储管理和服装/纺织/⽪⾰制造也分别增⻓14.2%、12.7%、10.3%和8.8%。近年来,教育培训⾏业加速结构调整和服务转型,早教、职业教育、素质教育等成为⾏业新热点,带动早教/幼教、留学辅导和教务管理等岗位的招聘⽉薪上升,同⽐去年分别增⻓15.2%、10.6%和10%。智联招聘数据显示,今年⼀季度国内企业招聘薪酬环⽐季节性下降,同⽐出现回升,上海、北京、深圳、杭州等城市,⾦融⾏业和核⼼技术岗位持续⾼薪。与去年相⽐,东北和中⻄部城市薪资涨势好,酒店餐饮、旅游度假等服务消费⾏业及相关蓝领岗位薪资增速领先。当前,我国宏观政策效⼒持续显现,消费需求继续回升,创新动能不断成⻓,国内经济总体向好回升,地区、⾏业、职业招聘市场呈现⼀些新变化,求职者应根据招聘市场薪酬变动趋势及时调整预期,合理选择就业渠道和求职策略。138个核⼼城市包括北京、贵阳、沈阳、天津、海⼝、哈尔滨、成都、⻓春、⻄安、重庆、⼤连、郑州、兰州、太原、上海、乌鲁⽊⻬、⻓沙、深圳、⼴州、昆明、武汉、⽯家庄、南京、杭州、⻘岛、济南、南昌、合肥、南宁、烟台、东莞、苏州、⽆锡、珠海、福州、佛⼭、厦⻔、宁波。END

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